崇明区董事会成员在公司决策中，首先明确了绿色环保的战略定位。他们认识到，绿色环保不仅是社会责任的体现，更是企业可持续发展的基石。为此，他们制定了以下策略：<

1. 将绿色环保理念融入公司核心价值观，确保所有员工都认同并践行；

2. 将绿色环保目标纳入公司年度战略规划，确保绿色环保工作得到长期重视；

3. 设立绿色环保专项基金，用于支持绿色环保项目的研发和实施。

二、优化产业结构，推动绿色转型

董事会成员积极推动公司产业结构优化，引导企业向绿色、低碳、循环的方向转型：

1. 逐步淘汰高污染、高能耗的落后产能，发展绿色产业；

2. 引进和培育绿色技术，提高资源利用效率；

3. 加强与绿色产业链上下游企业的合作，形成绿色产业生态圈。

三、加强技术创新，提升绿色竞争力

董事会成员高度重视技术创新，通过以下措施提升公司在绿色环保领域的竞争力：

1. 加大研发投入，支持绿色环保技术的研发和应用；

2. 鼓励员工参与绿色环保技术创新，激发创新活力；

3. 与高校、科研机构合作，共同攻克绿色环保技术难题。

四、强化节能减排，降低环境风险

董事会成员在公司决策中，注重节能减排，降低环境风险：

1. 实施能源审计，找出能源浪费环节，制定节能措施；

2. 推广使用清洁能源，减少对传统能源的依赖；

3. 加强废弃物处理，确保废弃物得到有效利用或无害化处理。

五、加强环境管理，提升环保意识

董事会成员重视环境管理，提升员工环保意识：

1. 建立健全环保管理制度，确保环保工作有序开展；

2. 定期开展环保培训，提高员工环保知识和技能；

3. 鼓励员工参与环保公益活动，传播绿色环保理念。

六、履行社会责任，树立良好形象

董事会成员积极履行社会责任，树立公司良好形象：

1. 参与绿色公益活动，支持环保事业；

2. 与政府、社会组织合作，共同推动绿色环保政策落地；

3. 加强与媒体沟通，传播绿色环保理念，提升公司知名度。

七、持续改进，追求卓越

董事会成员深知绿色环保工作永无止境，因此持续改进，追求卓越：

1. 定期评估绿色环保工作成效，找出不足，及时改进；

2. 学习借鉴国内外先进经验，不断提升绿色环保水平；

3. 建立绿色环保长效机制，确保绿色环保工作持续开展。

上海加喜创业秘书（官网：https://www.chuangyemishu.com）见解

上海加喜创业秘书作为专业服务机构，深知崇明区董事会成员在公司决策中推动绿色环保的重要性。我们提供以下服务：

1. 绿色环保政策解读，帮助董事会成员了解最新政策动态；

2. 绿色环保项目咨询，协助企业选择合适的绿色环保项目；

3. 绿色环保技术支持，为企业提供绿色环保技术解决方案；

4. 环保资质办理，协助企业办理相关环保资质；

5. 环保培训，提升企业员工环保意识和技能。

我们致力于为企业提供全方位的绿色环保服务，助力企业实现可持续发展。